“На цьогорічній зустрічі на цьогорічному засіданні акціонерів Berkshire Hathaway у суботу, оголосивши, що він попросить правління, в кінці року, з давнім спадкоємцем Грега Абеля.”, – Напишіть: Cryptoworld
У суботу Уоррен Баффет кинув щось бомбу на зустрічі для акціонерів Беркшира Хетеуей у суботу, оголосивши, що він попросить правління замінити його на посаді генерального директора наприкінці року, з давнім спадкоємцем Грегом Абелем.
Оракул Омахи отримав овації після поділу новин, які він зустрівся зі своєю торговою маркою. “Ентузіазм, показаний відповіддю аудиторії, можна інтерпретувати двома способами”, – сказав Баффет, 94. “Але я сприйму це як позитивне”.
Не жартую. Якщо ви хочете знати, що акціонери Беркшира думають про свого генерального директора, погляньте на його досвід. Акції Беркшира Хетхауей зросли на 5502 284% між часом, коли Баффет взяв кермо в 1965 році та в кінці року 2024 року, згідно з останнім щорічним звітом компанії. S&P 500 забезпечив загальну віддачу 39 054% за той же період.
Іншими словами, Баффет зробив себе, своїх акціонерів та багатьох інших людей надзвичайно багаті, все, отримуючи репутацію тепла, справедливості та наявності підходу до бізнесу.
Це блискуча кар’єра, яку мільйони послідовників Баффетта сподіваються наслідувати якось невеликим способом. Ось кілька найкращих професійних порад, які він надав за ці роки.
Визначте пріоритетність людей за зарплату
Якщо ви все ще на початку своєї кар’єри, на першій роботі можна легко, пропонуючи значну зарплату. Але Баффет каже, що вам може бути краще зосередитись на тому, хто наймає вас, а не на те, що вони платять.
“Не турбуйтеся про запуск зарплати, і будьте дуже обережні, на кого ви працюєте, тому що ви будете брати на себе звички оточуючих людей”, – сказав Баффет на цьогорічній зустрічі акціонерів.
Сам Баффет не знав зарплати, коли він влаштувався на роботу зі своїм наставником і цінував легенду про інвестування Бенджаміна Грема. “Я дізнався, що наприкінці місяця, коли я отримав зарплату”, – сказав він Джилліан Зої Сегал за її книгу “потрапляння туди: книга наставників”.
На цьогорічній зустрічі акціонерів Баффет зараховував велику частину свого успіху багатьом мудрим та даючи наставників, з якими він працював протягом усієї кар’єри.
“Ви хочете спілкуватися з людьми, які кращі за вас, і ви відчуваєте себе кращими, ніж ви, тому що ви збираєтеся йти в напрямку людей, з якими ви асоціюєте”, – сказав він.
“Знайдіть свій звук”
Баффет неодноразово казав, що йому пощастило знайти пристрасть його життя – інвестування – рано. У своїх зауваженнях у суботу Баффет порівнював вибір правильної кар’єри з гуртом, що знаходить правильне “звук”.
“Я завжди казав своїм дітям, що їх звук не є моїм звучанням, але ви не обов’язково знайдете це на першій роботі, яку ви приймаєте”, – сказав Баффет. “Але якщо вам пощастить, як я, ви знайдете це, коли ви дуже молоді, а потім просто продовжуєте це робити”.
В ідеалі він сказав, що у своєму листі до 2022 року до акціонерів шукачі роботи повинні знайти концерт, “вони вибрали б, якби у них не було потреби в грошей”.
“Економічні реалії, я визнаю, можуть втручатися в такий вид пошуку”, – продовжував Баффет. “Навіть так, я закликаю студентів ніколи не відмовлятися від квесту, бо коли вони знайдуть таку роботу, вони більше не будуть” працювати “.”
На цьогорічній зустрічі акціонерів Баффет виявив, що він вважає, що такий підхід є ключем до не лише успіху, але й довговічності.
“Я думаю, що щаслива людина живе довше, ніж хтось, хто робить те, що вони насправді не захоплюються в житті”, – сказав він.
Встановити межі, скажімо “ні”
Під час минулорічних зборів акціонерів Сегал згадував, що стрибав через численні обручі, щоб встановити час, щоб поговорити з Баффеттом. Як тільки він фактично погодився на співбесіду, і Сегал почав намагатися знайти час з секретарем Баффетта, вона була здивованою.
“Це було так:” Добре, цього тижня він доступний у понеділок “, і це був величезний блок часу. Вівторок, величезний блок часу, у середу, у нього це. Четвер, величезний блок часу”, – сказала вона. “І я щойно зрозумів, що він є тим, хто він є, тому що він охороняє свій час. І він встигає зробити важливі речі. Він не заздалегідь”.
Якщо ви встигли до певного моменту своєї кар’єри, безсумнівно, буде багато людей і спричиняє боротьбу за вашу увагу. Встановлення меж допомагає вам зосередитись на важливих речах.
Це порада Баффетта, яку Мелінда Французька Гейтс каже, що ніколи не забула.
“Уоррен Баффет колись сказав нам …” Знайдіть свого блюка про те, над чим ви працюєте, і нехай інші речі відпадуть. Ви почуватимуться краще, якщо ви будете тримати свої таланти в цьому бульсі і продовжувати працювати над цими проблемами, і ви почуватимуться менш погано щодо того, щоб відпустити інші речі “, – повідомили французькі Гейтс в інтерв’ю, що опубліковано в березні.
У книзі “Атомні звички” Джеймса Кліса “Баффет сказав її ще більш лаконічно:
“Різниця між успішними людьми та дійсно успішними людьми полягає в тому, що дійсно успішні люди говорять” ні “майже до всього”.
Ви хочете нову кар’єру, яка є вищою оплатою, гнучкішою чи повноцінною? Візьміть новий онлайн -курс CNBC Як змінити кар’єру та бути щасливішим на роботі. Експертні інструктори навчать вас стратегіям успішно мережі, переробляти своє резюме та впевнено переходити у кар’єру мрії. Почніть сьогодні та використовуйте код купона на ранній птиці для вступної знижки в розмірі 30% знижки в розмірі 67 доларів ( податки та збори) до 13 травня 2025 року.
Плюс, Зареєструйтесь на CNBC Make Adletter Щоб отримати поради та рекомендації щодо успіху на роботі, з грошима та в житті.
